"La guerra nel team" offre uno sguardo coinvolgente e pratico sulle dinamiche dei gruppi di lavoro.
Attraverso la storia di Kathryn Petersen, manager alle prese con un team disfunzionale, l’autore mette in luce i cinque ostacoli che minano il successo di un team:
- assenza di fiducia
- paura del conflitto
- mancata assunzione degli impegni
- fuga dalle responsabilità
- poca attenzione ai risultati
Il libro, strutturato come un romanzo seguito da una guida pratica, fornisce strumenti concreti per rendere il lavoro di squadra coeso ed efficiente.
